【目次】
第1章　感染症時代の企業経営を概観する（中川功一）
第2章　感染症時代における日本企業のサプライチェーンについて（藤本隆宏）
第3章　感染対策としての経営管理論（中川功一）
第4章　感染症時代の新たな働き方（寺村絵里子・今川智美・安藤史江）
第5章　COVID-19と緊急事態宣言が企業経営に与えた影響（中園宏幸・原 泰史）
第6章　組織レジリエンス（佐々木将人・今川智美・中川功一）
第7章　不安やストレスを飼い慣らす（麓 仁美・服部泰宏・神吉直人）
第8章　働き方の変化をどう活かせばよいか（江夏幾多郎）
第9章　地方都市・中小企業におけるコロナの影響（藤本昌代）
第10章　株主総会・ガバナンスへの影響（佐藤正克・吉田陽祐）
第11章　サステナビリティと企業家活動（涌田幸宏）
第12章　不確実な未来のための行動様式と心構え（中川功一）


【編著者プロフィール】
中川功一（なかがわ・こういち）
大阪大学大学院経済学研究科准教授
1982年生。経済学博士（2009年、東京大学）。専門はイノベーション・マネジメント。「アカデミーの力を社会に」がモットー。
主な著書『戦略硬直化のスパイラル』（2019年、有斐閣）。YouTubeチャンネル「中川先生のやさしいビジネス研究」でも経営学普及に努める。


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